Coaching de gestión de conflictos: el asesoramiento a las empresas de José Ignacio Méndez

Un aspecto fundamental para el buen funcionamiento de muchas empresas se basa en la presencia de un coach especializado en la gestión de conflictos. Esta figura ha contribuido a la resolución de problemas que, por el contrario, hubieran sido muy difícil de solventar sin su presencia, debido al liderazgo de este tipo de profesionales, que en muchas ocasiones son externos a la empresa.

Una de las mejores opciones para este tipo de situación es contar con el coach José Ignacio Méndez, pues dentro de los 25 años de experiencia ha colaborado con diferentes empresas en las que ha ejercido el coaching de gestión de conflictos.

El método de Jose Ignacio Méndez

El coaching de gestión de conflictos se trata de un modelo destinado a la resolución de problemas en los que el coach ayuda a un equipo -normalmente de trabajadores- a comprender y mejorar la manera en la que gestionan los conflictos y disputas.

En el caso de José Ignacio Méndez, utiliza una metodología basada en 4 pilares: investigación, personalización, colaboración y dedicación.

En primer lugar, la investigación consiste en un estudio previo de la situación de la empresa para plantear el proceso de trabajo más adecuado en cada caso. Seguidamente, la personalización se basa en ser conscientes que cada empresa es diferente, pues tienen sus propias necesidades particulares y, por tanto, los procesos diseñados son diferentes entre sí.

Colaborar de forma activa entre empleados y empresarios para lograr los objetivos establecidos es la finalidad del tercer pilar denominado colaboración. Por último, la dedicación consiste en que el coach dedica tiempo exclusivamente a cada empresa, por tanto, no comparte tareas ni agendas entre ellas y, por ende, cada trabajo es diferente.

Asimismo, la forma de trabajar con las empresas José Ignacio Méndez las realiza en diferentes formatos. Por una parte, realiza formaciones que consisten en cursos completos con varias horas de duración. Por otra parte, las píldoras son formaciones cortas de normalmente 3 horas y, finalmente, las charlas consistentes en proporcionar información a los asistentes en un ambiente más relajado. En todos los casos las temáticas y los horarios pueden ser elegidos por las empresas.

Finalmente, en su página web y en relación con el proceso de trabajo, José Ignacio Méndez expone dos puntos importantes que afectan a los trabajadores de una empresa. Por un lado, los conocimientos relacionados con su puesto laboral y, por otro lado, los factores personales que influyen directamente en la realización de sus funciones. Por tanto, estas particularidades provocan que cada empresario decida las necesidades momentáneas en su empresa y provocará que cada método formativo será individual y personalizado para cada empresa.

Beneficios de contar con un coach para la resolución de conflictos

Contar con la figura de un coach en una empresa, ya sea de forma interna o mediante una contratación externa ofrece una importante cantidad de beneficios que se deben tener muy en cuenta.

El principal beneficio consiste en que permite la búsqueda de soluciones más rápidas de los conflictos que puedan aparecer dentro del equipo de trabajo, mejorando de esta forma la convivencia y las relaciones laborales con su consecuente aumento de productividad de la empresa. Además, también refuerza las habilidades de los empleados, potenciando los puntos fuertes y neutralizando las debilidades para, de este modo, contar con un equipo más fuerte y eficaz.

Otras de las ventajas que proporciona contar con un coaching de resolución de conflictos es que permite identificar los perfiles que se dan dentro del equipo, generación de confianza entre los miembros del equipo y una disminución considerable del absentismo laboral.

Relacionados

Es una realidad comprar paleta de jamón online en Enrique Tomás

La paleta de cerdo destaca por ser una de las opciones favoritas en España para…

Cerrajeros Albacete 24: tipos de aperturas en Albacete

Bien sea por extraviar las llaves, dejarlas dentro de casa tras cerrar la puerta principal…

Víctimas del Crédito explica qué sucede cuando existen contratos de tarjetas con cláusulas abusivas

Desde su invención, las tarjetas de crédito, han tenido mucha popularidad entre los consumidores, por…

Denvelops®: Revestimientos arquitectónicos extrafinos y customizados

El uso de revestimientos con acabados extrafinos (inferiores a 1 mm) en el sector de…

Alquiler de moto de agua o barcos en Ibiza: ¿cómo hacerlo y dónde?, por IBIJETS

Muy famosa por la animada vida nocturna y el ambiente más festivo, Ibiza cuenta también…

¿Cómo conseguir la rutina de limpieza ideal de una comunidad de vecinos? Por Grupo BERNI

Cuando se habla de un lugar compartido, la limpieza de garajes y espacios comunitarios no…